Contrattazione integrativa
Contrattazione integrativa
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Riferimenti normativi: Art. 21 c.2 d.lgs. 33/2013 - Art. 55 c. 4 d.lgs. 165/2001
Responsabile pubblicazione e aggiornamento: Responsabile USC Gestione e Sviluppo Risorse Umane
AREA DIRIGENZA
- Accordo sindacale RAR 2024 dirigenza + Addendum
- Accordo retribuzione di risultato 2023 Dirigenza PTA
- Accordo retribuzione di risultato 2023 Dirigenza Sanità
- Accordo Bodycam Dirigenza Area Sanità
- Accordo Bodycam dirigenza PTA
- Accordo criteri di distribuzione retribuzione di risultato 2022 - area sanità
- Accordo criteri di distribuzione retribuzione di risultato 2022 - dirigenza professionale tecnica e amministrativa
- Accordo Sindacale Residui Dirigenza Pta
- Accordo Dirigenza Area Sanità in merito alla distribuzione dei residui della Dirigenza Area Sanità
- Accordo Dirigenza RAR 2023 con integrazione Collego Sindacale
- Accordo graduazione incarichi dirigenziali a seguito dell’adozione del POAS 2022-2024
- Utilizzo delle risorse residue dei Fondi contrattuali accantonate anni 2017 e 2018 Progetto Speciale Abbattimento dei tempi di attesa
- Accordo RAR 2022
- Accordo retribuzione di risultato 2021 PTA
- Accordo sulla retribuzione di risultato 2021 Area Sanità
- Accordo retribuzione di risultato 2020
- Addendum Accordo sistema di graduazione e conferimento incarichi 2019
- Accordo 21.06.2019 - criteri distribuzione retribuzione di risultato 2018 e modalità utilizzo residui fondi 2017-2018
- Accordo 31.07.2019 - RAR Dirigenza Medica e SPTA 2019
- Accordo 23.10.2019 - graduazione e conferimento incarichi dirigenziali P.T.A.
- Accordo 23.10.2019 - destinazione quota parte di fondi contrattuali in favore della Dirigenza delle Professioni Sanitarie
AREA COMPARTO
- Accordo sindacale RAR 2024 comparto+ Addendum
- Accordo Performance 2023 Comparto
- Accordo Bodycam Comparto
- Contratto collettivo integrativo aziendale - area comparto - 11 dicembre 2023
- Accordo per il pagamento delle ore eccedenti al 31.12.2022
- Accordo RAR 2023 OO.SS. Comparto e RSU
- Accordo premialità 2022 - Nota Cisl Pavia - Nota Confsal Lodi
- Accordo produttività 2021
- Accordo RAR 2022
- Accordo indennità notturna festiva
- Progetto Tamponi
- Relazione RAR 2021
- Accordo RAR 2021
- Performance 2020
- Accordo residui legge 9/2020
- Accordo RAR 2020
- Accordo integrativo 2019
- Accordo in merito alla distribuzione dei residui della premialità di cui all’art. 5 della L.R. n. 9/2020 e all’utilizzo delle somme residue dei fondi contrattuali 2019 | Note a verbale
- Accordo 05.06.2019 - RAR Comparto 2019
- Accordo 12.04.2019 - modalità utilizzo dei residui fondi 2017-2018 e criteri distribuzione produttività ex AO 2018
- Accordo 17.07.2019 - criteri di distribuzione premialità e relativi residui ex art. 81
- Accordo 17.07.2019 - criteri ripartizione risorse all' interno dei due Fondi ex artt. 80 e 81
- Accordo 05.09.2019 - progressioni economiche orizzontali biennio 2019-2020
- Accordo 24.10.2019 - Regolamento incarichi di funzione
- Accordo 24.10.2019 - permessi ex art. 37 CCNL Comparto Sanità 21.05.2018
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